Witamy na stronie dla inwestorów Emplocity
która jest skierowana do uczestników rynku kapitałowego i mediów, a w szczególności do akcjonariuszy, analityków, inwestorów indywidualnych i instytucjonalnych zainteresowanych działalnością naszej Spółki.
Emplocity S.A. ma siedzibę w Warszawie przy ul. Nowogrodzkiej 51 na 3 piętrze. Spółka jest zarejestrowana w Rejestrze Przedsiębiorców Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonym przez Sąd Rejonowy dla M.St.Warszawy w Warszawie, XII Wydział Gospodarczy KRS, pod numerem 0000906954.
Numer identyfikacji podatkowej (NIP): 5223007585,
Numer identyfikacji statystycznej (REGON): 146788578.
Emplocity S.A. zajmuje się zastosowaniem sztucznej inteligencji i automatyzacji w biznesie. Rozwiązania Spółki wykorzystują zaawansowane metody uczenia maszynowego oraz przetwarzania języka naturalnego. Oferowane są pod postacią wspierających działalność bieżącą botów dostarczanych do klienta. Funkcjonowanie botów naśladować ma działanie osobistego asystenta, odpowiadającego na zadawane pytania, przygotowującego zestawienia i raporty, a także posiadającego możliwość wykonywania powtarzalnych czynności. Rozwiązania Emitenta mają na celu odciążenie pracowników swoich klientów od żmudnych i powtarzalnych czynności, co pozwala alokować ich potencjał do zadań mających większą wartość dla organizacji.Języki obsługiwane przez produkty Spółki to: polski oraz angielski. W przyszłości planowane jest rozszerzenie oferty o język niemiecki oraz ukraiński.
Z technicznego punktu widzenia produkty Emplocity przybierają postać botów, które przekształcają zdania wprowadzane w języku naturalnym na zapytanie kierowane bezpośrednio do baz danych celem udzielenia natychmiastowej odpowiedzi (również w postaci przesłania pliku z danymi). Zapytania wprowadzane są z poziomu interfejsu użytkownika zintegrowanego z popularnymi komunikatorami, takimi jak: Slack, Messenger czy MS Teams jak też poprzez aplikację webową dostarczaną przez Emplocity. W zakresie baz danych, oferowane przez Spółkę boty pozwalają na połączenie z zasobami danego klienta
Spółka pozyskuje zlecenia w drodze przetargów i klasycznego zawierania umów z kontrahentami. Spółka realizując zindywidualizowane rozwiązania dla Klientów na zlecenie tworzy rozwiązania, które następnie może wykorzystać we własnych produktach. Nie wszystkie zlecenia kontraktowe, czy też pozyskane w drodze przetargu konwertowane są na produkty własne Spółki, niemniej jedna wszystkie rozwiązania oferowane przez Emplocity są zbudowane w oparciu o platformę Emplocity, która służy m.in. do tworzenia produktów oferowanych przez firmę. Na platformie Emplocity dostępne są rozwiązania, które mogą być wykorzystywane przez inne podmioty po ich odpowiedniej konfiguracji i dostosowaniu zastosowania do potrzeb kolejnych użytkowników.
CEO, odpowiedzialny za rozwój biznesu oraz strategię rozwoju spółki. Wiedzę biznesową łączy z kompetencją techniczną. Ukończył m.in: BEng (Hons) wydziału EEE na Strathclyde University w Glasgow oraz Nanyang University w Singapurze. Absolwent Kent Institute of Business and Technology w Sydney.
CTO, odpowiedzialny za pion technologiczny spółki. Absolwent SGH w Warszawie (kierunek: Metody Ilościowe, specjalność: Informatyka Gospodarcza) oraz Studiów Podyplomowych Informatyczne Systemy Zarządzania, prowadzonych również pod patronatem SGH. Były konsultant BIG4 i projektant systemów informatycznych dla branży finansowej
Posiada wykształcenie wyższe. Jest absolwentem Kolegium Zarządzania i Finansów Szkoły Głównej Handlowej w Warszawie oraz Wydziału Zarządzania Politechniki Częstochowskiej. Posiada wieloletnie doświadczenie w pełnieniu funkcji członka zarządu oraz członka rady nadzorczej spółek.
Absolwent Wyższej Szkoły Umiejętności Społecznych oraz Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Adama Mickiewicza w Poznaniu. Od niemal 20 lat zajmuje stanowiska w zarządach spółek prawa handlowego z branży deweloperskiej , handlowej , inwestycyjnej oraz od kilku lat zasiada także w radach nadzorczych kilku spółek z szeroko rozumianej branży mediów elektronicznych. gamingu oraz spółek inwestycyjnych. Posiada wieloletnie doświadczenie w prowadzeniu i nadzorowaniu działalności spółek w wyżej wymienionych branżach.
Pan Piotr Piaszczyk posiada wykształcenie wyższe. Jest absolwentem Wydziału Prawa i Administracji Uniwersytetu Warszawskiego na kierunku prawo. Posiada tytuł radcy prawnego. W działalności prawniczej specjalizuje się w prawie spółek, prawie rynku kapitałowego oraz prawie gospodarczym. Posiada doświadczenie w pełnieniu funkcji członka zarządu, likwidatora oraz członka rady nadzorczej spółek.
Posiada wykształcenie wyższe. Jest absolwentem PJWSTK, MBA na Instytucie Francuskim. Doświadczony lider sprzedaży, zarządzania zespołami technologicznymi oraz partnerstwami z ponad 20-letnim doświadczeniem. Pracował w firmach technologicznych, wdrożeniowych i produkujących oprogramowanie, takich jak IMPAQ, Atos czy AMG.net, rozwijając biznesy w sektorach FSI, retail i produkcji. Specjalizuje się w budowie ekosystemów partnerów oraz realizacji zaawansowanych strategii sprzedażowych. Były Partner Industry Solutions Executive w Microsoft, odpowiadając za współpracę z globalnymi ISV i integratorami w Polsce i regionie CEE. Obecnie pełni funkcję Dyrektora Sprzedaży i Partnerstw w Crestt oraz współzałożyciel 4Enlight, wspierając firmy w transformacji z wykorzystaniem AI.
Sebastian Łuczak jest absolwentem Wydziału Elektroniki i Technik Informacyjnych Politechniki Warszawskiej oraz ukończył studia podyplomowe z zakresu cyberbezpieczeństwa na Akademii Marynarki Wojennej w Gdyni. Posiada ponad 25-letnie doświadczenie w branży IT, realizując projekty zarówno w kraju, jak i za granicą (Norwegia, Belgia, Holandia, Kosowo, Bośnia i Hercegowina, Macedonia Północna). Od 2007 roku koncentrował się na projektach w środowiskach niejawnych dla instytucji takich jak AIRBUS Defence and Space, General Dynamics, NATO oraz agencje Unii Europejskiej, w tym Komisja Europejska i Frontex. Od 2019 roku skupia się na realizacji projektów badawczo-rozwojowych w obszarze komputerowego rozpoznawania obrazów (Computer Vision) i sztucznej inteligencji (Artificial Intelligence) w branży obronnej. Posiada doświadczenie w pełnieniu funkcji członka zarządu, likwidatora oraz członka rady nadzorczej spółek.
Firmy coraz częściej inwestują w inteligentną automatyzację, która obejmuje sztuczną inteligencję, uczenie maszynowe i zrobotyzowaną automatyzację procesów (RPA).
Szacuje się, że rynek inteligentnej automatyzacji osiągnie wartość 232 miliardy dolarów do 2025 roku - w porównaniu z 12,4 miliardami dolarów w 2018 roku.
Rozwój platformy z wykorzystaniem grantów i finansowania wewnętrznego
Od strony technicznej Spółka zamierza rozwijać platformę poprzez: dodanie kolejnych wersji językowych (w tym w najbliższym czasie języka ukraińskiego i niemieckiego) w oferowanych produktach; wdrożenie VoiceBot'ów umożliwiających obsługę głosową zapytań; integrację z kolenymi dostawcami zewnętrznymi; integrację z usługami Gooogle - udostępnienie platformy jako serwisu w Google Computer Engine; rezwój systemu komunikacyjnego.
Ekspansja oraz skalowanie sprzedaży, w tym zwiększenie zespołu konsultantów
Sprzedaż direct:
1. Dalszy rozwój sprzedaży bezpośredniej przez rozwój oferty produktowej i usługowej;
2. Koncentracja na segmencie korporacyjnym cechujących się dużą jednostkową wartością kontraktu - powyżej 1 mln PLN;
3. Up- / cross-sell - dosprzedaż w krótkim i średnim okresie poprzez rozszerzenie obecności u istniejących klientów;
4. Przemodelowanie współpracy z istniejącymi Klientami w stronę formuły ramowej. Sprzedaż partnerska:
1. Partnerstwo technologiczne z dużymi rozwiązaniami np. SAP, Microsoft, Nvidia;
2. Sprzedaż projektów w oparciu o technologię Emplocity (Value Added Reseller);
3. Dystrybucja / sprzedaż o dużym wolumenie gotowych produktów;
4. Rejestracja technologii, produktów i usług Emplocity na platformach typu „market place”, posiadających globalny zasięg
Ponadto, w celu zwiększenia wolumenu sprzedawanych produktów, Emitent zamierza zintensyfikować działania mające na celu ekspansję zagraniczną. W chwili obecnej oferowane są chatboty w języku polskim i angielskim oraz trwają prace nad niemiecką i ukraińską wersją językową.
Rozwój produktów domenowych i marketplace dla botów
Stoimy u progu przełomu technologicznego, przyspieszają procesy automatyzacji procesów i wykorzystania AI. Zmiany związane z COVID (praca zdalna, zmniejszenie zatrudnienia) zdecydowanie wzmacniają ten trend.
Komunikacja w coraz większym stopniu ma charakter cyfrowy, zaś informacje wysyłane są w postaci nieustrukturyzowanego tekstu. Wykładniczo rośnie ilość generowanych przez organizacje danych (90% globalnych danych powstało w trakcie ostatnich 2 lat, z czego 80% jest nieustrukturyzowanych).
Pracownicy potrzebują narzędzi pozwalających ogarnąć natłok informacji. Praca zdalna stawia dodatkowe wyzwania, a efektywna wymiana informacji pomiędzy pracownikami, ale także klientami i partnerami jest kluczowa dla utrzymania (i wzrostu) wydajności pracy.
Strategiczne podejście do automatyzacji pozwala na ROI rzędu 5-10x (KPMG), jednak wdrożenie tego typu rozwiązań wymaga pozyskanie odpowiednich kompetencji.
Głównymi barierami dla wdrożeń rozwiązań AI jest brak doświadczenia, niedobór talentów, ryzyko związane z nowymi technologiami oraz konieczność zatrudniania (drogich) specjalistów. Ostatnie przełomowe odkrycia w dziedzinie AI (modele wykorzystujące typu transformer z atencją i transfer learning) dają nadzieję na automatyzację tego procesu.
Stworzony przez Emplocity silnik pozwala na szybkie tworzenie zaawansowanych rozwiązań klasy Virtual Assistant dostępnych jako produkty “pudełkowe” (bez konieczności kosztownych wdrożeń i rozwoju własnych zespołów RPA w firmie).
Naszą wizją jest wspieranie biznesów naszych klientów poprzez inteligentną automatyzację
Stworzyliśmy pierwszego w Polsce chatbota z udziałem AI do wspierania firm w rekrutacji kandydatów. W marcu 2018 r. przeprowadziliśmy pierwsze wdrożenie B2B naszego rozwiązania, z którego aktualnie korzystają największe polskie i międzynarodowe firmy.
Zakończyliśmy niemal trzykrotnym wzrostem przychodów, zdobywając kolejnych znaczących klientów klasy enterprise. W 2020 rok weszliśmy z wizją dalszego rozwoju na polu naukowym dzięki dofinansowaniu kolejnego projektu B+R na lata 2020–2022.
Nieustannie się rozwijamy, udoskonalamy technologię oraz tworzymy produkty odpowiadające na potrzeby polskich i międzynarodowych firm. Nasze inteligentne chatboty wykorzystywane są w rekrutacji, komunikacji, obsłudze klienta. Kierujemy swoją ofertę zarówno do dużych organizacji, jak i firm z sektora MŚP.
Stworzyliśmy platformę wyposażoną w autorskie rozwiązania AI/ML, która pozwala dostarczać rozwiązania domenowe odpowiadające na konkretne potrzeby i wyzwania klientów.
Posiadamy gotowe produkty “pudełkowe”, które mogą być konfigurowane pod specyficzne potrzeby klientów i zapewniają łatwe wdrożenie i użytkowanie.
Z wykorzystaniem wbudowanych, konfigurowalnych bloków można zbudować własne rozwiązanie, które w zintegrowany sposób łączy szereg funkcjonalności.
Funkcjonalność Wirtualnego Asystenta, który wchodzi w interakcję z użytkownikiem i udziela odpowiedzi w sposób naturalny, przypominający interakcję z drugim człowiekiem.
Funkcjonalność platformy do robotyzacji procesów, która wykonuje określone działania w trybie 24/7, we współpracy z innymi systemami - bez angażowania lub z minimalnym zaangażowaniem ludzkiego operatora.
Funkcjonalność bazy wiedzy, która umożlwia zautomatyzowanie powtarzających się zapytań, zapewnia skuteczny przepływ informacji i wspiera wymianę wiedzy w firmie.
ul. Nowogrodzka 51 (3 piętro)
00-695 Warszawa
REGON: 146788578
NIP:5223007585
KRS: 0000906954
✉️ czesc@emplocity.pl
📞 (+48) 22 213 95 11
Autoryzowany doradca, z siedzibą w Poznaniu, ul. Abpa A. Baraniaka 6, 61-131 Poznań, wpisany do Krajowego Rejestru Sądowego prowadzonego przez Sąd Rejonowy Poznań Nowe Miasto-Wilda w Poznaniu, VIII Wydział Gospodarczy Krajowego Rejestru Sądowego pod nr KRS 0000028098, NIP: 7781024498.
biuro@incsa.pl
tel. 61 851-86-77
https://incsa.pl
Administratorem danych osobowych jest Emplocity S.A. Więcej informacji w Polityce Prywatności. Siedziba Emplocity S.A. mieści się w Warszawie (00-695) przy Nowogrodzkiej nr 51, III piętro. Dane osobowe osób korzystających z formularza przetwarzane są w celu identyfikacji nadawcy oraz obsługi zapytania przesłanego przez udostępniony formularz.
raport za III kwartał 2025 r. – 14 listopada 2025 r. | 03.02.2025 |
raport za II kwartał 2025 r. – 14 sierpnia 2025 r. | 03.02.2025 |
raport roczny za 2024 r. – 23 maja 2025 r. | 03.02.2025 |
raport za I kwartał 2025 r. – 15 maja 2025 r. | 03.02.2025 |
raport za IV kwartał 2024 r. – 05 lutego 2025 r. | 03.02.2025 |
Ta strona korzysta z ciasteczek opartych na sztucznej inteligencji, aby zapewnić najlepsze doświadczenia zapoznaj sie z Ciasteczkową polityką